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Industrialización y comercialización de los procesos de producción de texturizado durante el moldeo de juntas dinámicas para mejorar la eficiencia energética y la durabilidad.

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Datos generales del proyecto

  • Resumen: Industrialización y comercialización de los procesos de producción de texturizado durante el moldeo de juntas dinámicas para mejorar la eficiencia energética y la durabilidad.
  • Descripción: H2020 Fast Track to Innovation Pilot – Softslide.
  • Número de expediente: 760680.
  • Fecha de concesión: 05/04/2017.
  • Fechas de ejecución: 01/05/2017 - 31/12/2019.

Presentación y objetivos

El principal objetivo del proyecto SoftSlide es generar unos ingresos de 60M €, un beneficio de 19,9M € y 350 nuevos trabajos con la comercialización de la tecnología del SoftSlide en el mercado europeo de juntas dinámicas elastoméricas y plásticas, con una cuota de mercado del 15%. La tecnología del SoftSlide tendrá un impacto positivo en la industria de las juntas generando alrededor de 3315M € por año de ahorro en términos de energía para los usuarios finales de componentes hidráulicos y neumáticos.

Las pérdidas de energía  causadas por la fricción en las juntas dinámicas en la rotación, movimiento lineal y oscilación de los dispositivos (p.e motores, válvulas, compresores de aire, acumuladores...) representan un 25% de la energía total consumida. Además, el efecto de la fricción en las juntas dinámicas produce daños en la superficie de la junta a lo largo del tiempo, por lo que se reduce su vida útil.

Aunque es de conocimiento general que es posible obtener juntas dinámicas de baja fricción mediante diseños especiales y grabando micro-patrones en la superficie de contacto de la junta (área de contacto con el mecanismo en movimiento), la producción en serie de las actuales juntas no incorpora este importante paso.

Para obtener unas juntas dinámicas de baja fricción, es necesario que estos micro-patrones sean grabados individualmente, junta a junta, en un proceso posterior independiente, una vez que la junta ha sido fabricada. Esto incrementa considerablemente el coste y limita la producción de juntas dinámicas de baja fricción, siendo imposible para el usuario final incluir este paso en su sistema de producción.

SoftSlide  ha creado un proceso de producción en masa que transfiere esto micro-patrones durante la etapa de moldeo para obtener juntas dinámicas de baja fricción y altas prestaciones. Este proceso puede ser fácilmente implementado por los fabricantes de juntas dinámicas con un insignificante incremento del coste de producción.

Entidades participantes

Convocatoria

H2020-FTIPilot-2016-1. H2020 Fast Track to Innovation Pilot.

Presupuesto

  • Presupuesto financiable total del proyecto: 2.585.910 €.
  • Presupuesto financiable de ITAINNOVA: 294.375 €.

Financiación

  • Subvención total del proyecto: 1.986.049,50 €.
  • Subvención a ITAINNOVA: 294.375 €.

 

Este proyecto ha recibido financiación de la Unión Europea a través del Programa H2020. Research and Innovation Framework Programme.


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El proyecto FACTS4WORKERS celebró su segunda revisión técnica en Eslovenia

Un representante del Equipo de Revisión de la Comisión Europea evaluó un prototipo desarrollado para implementar uno de los casos de uso de un socio industrial

Los pasados días  20 y 21 de junio de 2017, el consorcio de FACTS4WORKERS mostró a un representante del Equipo de Revisión de la Comisión Europea un prototipo desarrollado para  implementar uno de los casos de uso durante la Segunda Revisión Técnica del proyecto.

La revisión tomó como punto de partida la demostración del prototipo que implementa la solución del Caso de Uso de Hidria Dieseltec :  una aplicación para soportar el proceso de ensamblado de inyectores de diesel, en una línea de producción automatizada desarrollada por Hidria Technology Centre, uno de los socios del proyecto.  La aplicación, que utiliza los interfaces HMI más avanzados, permite que los empleados a cargo del mantenimiento de la línea tengan acceso a la información relevante para su desempeño: paradas, averías y otras incidencias que puedan ocurrir con una filosofía 24x7, además, les facilitar las instrucciones y trucos necesarios para  solucionar estos problemas de manera rápida y racional.

 

El revisor de la Comisión Europea, Prof. Dr. Paul Xirouchakis, recibió una presentación completa tanto de la solución en la planta de producción y de la respuesta de los trabajadores,  como del trabajo realizado en la primera mitad de este proyecto de 4 años.  Se presentó detalladamente la estructura de la solución (front-end, back-end, building blocks) y, además, el Revisor tuvo la oportunidad de entrevistarse con un representante de cada uno de los representantes industriales involucrados en la implementación de los otros casos de uso.

 

El alcance de las implementaciones del proyecto FACTS4WORKERS va desde la automoción,  las máquinas industriales y plásticos, hasta las industrias del acero o la herramienta industrial (tal y como muestra el vídeo del proyecto).    Todos los casos de uso van a recibir sus primeros prototipos hasta el comienzo de este otoño.  Los dos años que aproximadamente restan para terminar el proyecto, se van a dedicar a realizar sucesivos despliegues que implementen las mejoras detectadas después de realizar la primera evaluación de los prototipos.  Se pondrá un especial énfasis en que las soluciones sean intercambiables entre los distintos casos de uso, dado que el objetivo es asegurar la modularidad de las soluciones desarrolladas para que puedan ser adaptadas y reutilizadas en tantos centros industriales como sea posible.

El consorcio del proyecto FACTS4WORKERS recibió un feedback positivo del Revisor, quien declaró que ha progresado hasta alcanzar una mejora considerable y visible desde la Primera Revisión Técnica celebrada en Bruselas en enero de 2016.

El proyecto europeo H2020, de Investigación, “FACTS4WORKERS”, cuenta con un presupuesto de 7.9M €, la participación de 15 socios y una duración de 4 años. Trata de resolver los problemas planteados en la definición del concepto “Industria 4.0”, centrándose en el componente humano de la producción. En Aragón, los socios son la empresa Thermolympic, dedicada a la inyección de plástico para el sector de la automoción; y el Instituto Tecnológico de Aragón ITAINNOVA.

Second Technical Review of the FACTS4WORKERS project held in Tolmin, Slovenia

(English version)

Between 21st and 22nd June 2017, the FACTS4WORKERS consortium hosted a representative of the European Commission Review team to showcase one of the developed prototype pilot solutions for one of the industrial use-cases at the Second Technical project review.

The Review meeting focused on showcasing the prototype solution for the Hidria Dieseltec industrial use case: application of a modern IT interface that can be applied to the diesel glow plug assembly lines – developed by one of the project partners Hidria Technology Centre – giving the maintenance worker the necessary data on stoppages, breakages and other problems that might occur 24/7 as well as giving him/her the necessary instructions and tips on solving the issue in a fast and rational manner.

Francisco Lacueva, engineer of ITAINNOVA, during the exhibition of his work in the project.

The Commission reviewer, prof. dr. Paul Xirouchakis, was given a thorough presentation not only of the solution on the shop floor and response from the workers, but also on the work performed in the first half of the 4-year project. The structure of the solution (front-end, back-end, building blocks) was presented in great detail and the Reviewer also had a change to debrief representative of each of the other industrial use-cases on the solution implementation.

The FACTS4WORKERS project's implementation scope ranges from automotive, industrial appliance and plastics to tooling and steel industries (as explained in the project video). All these use cases shall receive their first prototype solutions until early autumn this year. The remaining approx. two years of the proejct will be reserved for subsequent solution roll-outs with improvements made after a first assessment has been thoroughly completed. Special emphasis will be put on solution interchangeability among different use-cases since the goal is to ensure modularity of the developed solution that can be tailored and re-used at as many industrial sites as possible.

The FACTS4WORKERS project consortium received positive feedback from the Reviewer, stating that the progress achieved considerable and visible improvement from the First Technical Review in Brussels in 2016.

 

 

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Implantación de soluciones Industria 4.0 en la satisfacción y la productividad de los trabajadores de planta

El proyecto FACTS4WORKERS, en el que participa ITAINNOVA, avanza en sus investigaciones sobre cómo será la factoría del futuro y cómo los trabajadores se beneficiarán de trabajos de manufactura más atractivos y que contribuirán a crear una Europa más competitiva en lo industrial.

¿Cómo influye la implantación de soluciones Industria 4.0 en la satisfacción y la productividad de los trabajadores de planta?

Determinar el impacto de las soluciones y, en los casos que sea necesario, las correspondientes medidas correctivas, es el objetivo del WP6 del proyecto FACTS4WORKERS. El primero de los resultados de este paquete de trabajo es el informe D6.1 Evaluation Framework/Framework de Evaluación. Este informe presenta un conjunto de herramientas para que una organización que implante una solución Industria 4.0 sea capaz de determinar, en distintas fases del proyecto, cuál es el impacto del mismo en los trabajadores de planta: en la satisfacción de sus necesidades cognitivas; en su capacidad de innovar y resolver problemas; y en su productividad.

El Framework trata de balancear dos tipos de métodos.  En primer lugar, los que podemos determinar “tradicionales”, se basan en la realización de distintos tipos de encuestas y entrevistas. Métodos ampliamente utilizados y reconocidos que en el proyecto se utilizarán para establecer una línea base.  El objetivo, por un lado, es validar que las variaciones que se producen en las medidas son debidas a las actuaciones realizadas en el proyecto (comparando empleados involucrados y no involucrados en el desarrollo de los pilotos) y, a su vez, en los casos en los que el impacto no sea el esperado, determinar que acciones deben realizarse para mejorarlo.

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El segundo tipo de métodos, están basados en el análisis de información recogida durante el uso de las distintas aplicaciones implementadas y, salvaguardando siempre la privacidad de los trabajadores, implementar métodos de medición menos intrusivos y más longitudinales que los provistos por los métodos “tradicionales”.

La definición inicial del framework se evaluará y completará en lo que resta de proyecto.  Para ello, el framework se utilizará para evaluar las sucesivas actuaciones que tengan lugar durante el desarrollo de cada uno de los prototipos que implementen los 8 casos de uso identificados en los distintos Socios Industriales.  Actuando de esta manera se pretende:

  • Identificar mejoras del propio framework al enfrentarlo a escenarios reales: aspectos legales a contemplar; interlocutores a considerar; funcionalidades a incluir, etc.
  • Determinar oportunidades de mejora en los BBs involucrados en la implementación de un determinado piloto de manera que el prototipo final contribuya a mejorar los resultados esperados del proyecto.

En definitiva el framework pretende evaluar el impacto de las soluciones de Industria 4.0 en los trabajadores de manera objetiva a la vez que, cuando se produzcan resultados no deseados, determinar sus causas y posibles acciones para mejorarlas.

Más información:

DOCUMENTO

www.facts4workers.eu

English version

How does Industry 4.0 solutions influence the shop-floor workers satisfaction and productivity?

To determine that impact over the workers (and subsequent corrective measures) is the main goal of FACTS4WORKERS WP6. The first deliverable of this WP is D6.1, the “Evaluation Framework”. This report shows a set of methods and tools to be used to measure the impact of an Industry 4.0 solution over the workers satisfaction (along its different deployment phases and also depending on the maturity of the solution). The framework has tools and methods to measure the cognitive satisfaction and also the innovation and problem-solving skills, which also lead to a productivity assessment.

The Framework tries to use two different approaches to reach its goals. Firstly, a solid very known and used approach is being adapted to the Project needs. This approach uses people driven interventions to assess both the impact and their validation of the deployed solutions (even the very first proof of concepts) along the Project. Typical tools for this approach are focus groups, interviews, surveys, observation, etc.

 20161011_FrameworkOverview

The second approach tries to analyze information acquired during the use of the deployed solutions, ideally automatically generated and obtained for the solutions themselves. This approach is considered as a good one for large amount of data in order to perform longitudinal analysis even beyond the Project end, always with no intrusive methods and, as the first approach, taking into account the workers legal and privacy requirements. Both approaches will give us information for refining the deployed solutions and also to better know the worker satisfaction determinants.

The initial Framework definition will be completed and also assessed until the end of the Project. Thus, it will be used to evaluate the different interventions that the development of solutions for the identified 8 use cases needs. This way we want to accomplish a double goal:

-          To identify improvements for the framework itself, testing its tools and methods in real scenarios: Legal issues, stakeholders to be taken into account, new methods and tools, etc.

-          To determine the improvement opportunities for the BBs involved in the assessment, in order to enhance the Project final results.

Ultimately, the framework aims to evaluate the impact of the Project solutions on the workers in the most objectively possible way, as well as to determine improvement opportunities and actions.

 

 DOCUMENT Project Deliverable 6.1

www.facts4workers.eu

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ITAINNOVA acoge esta semana reuniones del proyecto europeo MODCOMP

Tiene como objetivo el desarrollo de una nueva generación de materiales basados en fibra de carbono para conseguir productos con características multi-funcionales a un coste competitivo (combinación de altas propiedades mecánicas con propiedades eléctricas, térmicas, entre otras).

Los días 5 y 6 de octubre recibimos en ITAINNOVA a los socios del proyecto MODCOMP. Es la primera reunión de seguimiento del proyecto después de la de lanzamiento que se realizó en abril en Bruselas. El proyecto tiene como objetivo el desarrollo de una nueva generación de materiales basados en fibra de carbono para conseguir productos con características multi-funcionales a un coste competitivo (combinación de altas propiedades mecánicas con propiedades eléctricas, térmicas, entre otras).

El proyecto se centra en la utilización de nuevas técnicas para la funcionalización de las fibras y para la introducción de nano-refuerzos tipo CNTs y CNFs (Carbon Nanotubes and Carbon Nanofibres).

Dentro del proyecto, ITAINNOVA lidera junto al Politecnico di Torino las actividades de modelado multi-escala, las cuales cubren desde la simulación del comportamiento de los materiales mediante dinámica molecular hasta simulaciones a nivel de componente.

Veintiocho personas, de los 17 socios, asisten a estas reuniones y en cuatro años habrán logrado abrir un nuevo campo de innovación basada en materiales y tecnologías de desarrollo y empuje para el liderazgo industrial de Europa en ámbitos estratégicos, como la electrónica, la defensa, o el sector aeroespacial, entre otros.

 

saludo director_AngelFernandezCuello_Modcomp

panorama_Modcomp_H2020_ITAINNOVA

gruporeunido_Modcomp_ITAINNOVA

MODCOMP logo

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ITAINNOVA incrementa la participación y la obtención de fondos de empresas aragonesas en programas europeos

Con 12 proyectos aprobados, que suponen una subvención para Aragón,de casi 3 millones de euros, con 8 empresas aragonesas implicadas, 5 de ellas pymes.

En los dos años transcurridos desde el comienzo del Programa Europeo Horizonte 2020 (H2020), el Instituto Tecnológico de Aragón ITAINNOVA ha tenido una participación muy activa. 12 proyectos aprobados, con una subvención, para Aragón, de casi 3 millones de euros, con 8 empresas aragonesas implicadas, 5 de ellas pymes.

Las empresas aragonesas que participan con ITAINNOVA en los nuevos proyectos europeos H2020 obtienen, además de fondos, otros importantes retornos para su negocio. Estos son, los derivados de trabajar dentro de un consorcio internacional.

ITAINNOVA busca la manera más adecuada de financiar los proyectos de I+D+i de sus empresas clientes. Según explica Carlos Gómez, responsable de la Oficina de Proyectos Financiación Pública del Instituto Tecnológico de Aragón, “gracias a nuestra experiencia podemos identificar qué Programas son los adecuados y sabemos cómo preparar propuestas con posibilidades de resultar ganadoras.  Además, la colaboración con entidades de otros países y redes internacionales supone para las empresas, un incremento de la competitividad,  la internacionalización de sus estrategias y mercados, renovación tecnológica, financiación privilegiada de las actividades de investigación e innovación, acceso a información relevante y a nuevos conocimientos, compartir los  riesgos y mejorar  de la imagen de la entidad: visibilidad y prestigio, etcétera”.

H2020 web

Aunque Horizonte 2020 está muy orientado a los sectores productivos y, más concretamente, a los industriales, integra desde la generación del conocimiento hasta las actividades más próximas al mercado. Incluye la investigación básica, el desarrollo de tecnologías, los proyectos de demostración, las líneas piloto de fabricación, la innovación social, la transferencia de tecnología, las pruebas de concepto, la normalización, el apoyo a las compras públicas pre-comerciales y también capital riesgo y sistema de garantías.

Aragón en el mapa de la innovación en España

Aragón se encuentra entre las regiones denominadas como innovadores “moderados”. Todos los indicadores señalan que hay una relación causal entre los esfuerzos que se hacen en innovación y la capacidad de respuesta de las empresas a las demandas de los clientes, lográndose de esta manera mayores cuotas en mercados existentes y una introducción en nuevos entornos.

Sin embargo, la complejidad de proceso innovador, su elevado coste y la incertidumbre que trae intrínsecamente asociada la innovación, hacen que muchos empresarios se retraigan a la hora de reforzar su estrategia innovadora. La creciente participación en H2020 de nuestras empresas supone una importante ayuda para eliminar o, al menos, mitigar algunas de estas barreras.

 

Esta actuación de difusión de la I+D+i está cofinanciada por FEDER.

Logo de la UE

Contruyendo Europa desde Aragón
Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER)

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ITALiderH2020

ITAINNOVA leadership and coordination of projects in H2020

ITALiderH2020 es un proyecto apoyado por el Ministerio de Economía y Competitividad, cuyo objetivo es incrementar la participación del Instituto Tecnológico de Aragón (ITAINNOVA) en el programa H2020, apoyando la preparación y presentación de propuestas colaborativas de calidad lideradas por el centro, y en las que tengan una participación importante instituciones y empresas españolas.

En concreto, se pretende identificar, preparar y presentar dos propuestas coordinadas desde el Instituto en las convocatorias abiertas de 2014 y 2015 del Programa Europeo Horizon 2020, una de ellas en el marco del pilar Liderazgo Industrial y otra en el marco del pilar Retos Sociales.

El proyecto ITALiderH2020 (referencia EUIN2013-50822) ha recibido financiación del Ministerio de Economía y Competitividad dentro de las Acciones de dinamización de carácter internacional “Europa Investigación”, contempladas en el Programa Estatal de I+D+i orientada a los Retos de la Sociedad, en el marco del Plan Estatal de Investigación Científica y Técnica y de Innovación 2013-2016.

El proyecto tiene un plazo de ejecución de 24 meses, desde el  01/10/2013 al 30/09/2015.

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ITAINNOVA representó en un programa de Aragón Radio a la comunidad de innovación e investigación

Entre otros temas, abordaron el proyecto europeo FACTS4WORKERS.

Aragón Radio celebró días a trás el programa "Especial Despierta Aragón", abierto al público, en el que entrevistó a representantes de distintos sectores de la sociedad aragonesa y contó con nuestra presencia como agente destacado de innovación.

En concreto, Sergio Mayo, de Tecnologías Multimedia y responsable en ITAINNOVA del proyecto europeo FACTS4WORKERS,  fue el encargado de dar a conocer, a grandes rasgos, nuestras líneas de innovación y de investigación. De hecho,  ITAINNOVA fue elegido para representar en este espacio radiofónico a la comunidad científica, de investigación e innovación de Aragón. Paco Doblas, director y presentador de “Despierta Aragón” y Lorenzo Río, subdirector y locutor del mismo,  condujeron este programa y, precisamente, este último fue el encargado de entrevistar a  Sergio Mayo, quien ha dado a conocer algunos de los principales objetivos del proyecto europeo mencionado en el que participamos, en el que destacan  cómo crear puestos de trabajo atractivos e inteligentes en una Factoría del Futuro.

Es frecuente nuestra presencia en los programas e informativos de la emisora autonómica de Aragón. Esta es la  entrevista del día 10 de julio.

SERGIOMAYO1

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ITAINNOVA y CREA dan a conocer opciones de financiación para productos innovadores

Alrededor de 60 empresarios de Aragón han acudido a la sesión informativa

El Instituto Tecnológico de Aragón (ITAINNOVA) y la Confederación de Empresarios de Aragón (CREA) han organizado la Jornada "Tengo un proyecto innovador, ¿dónde puedo conseguir financiación?", para analizar algunas de las fuentes de financiación existentes para proyectos innovadores, ya sea mediante fondos privados como fondos públicos.

ITAINNOVA y CREA, los miembros de la Enterprise Europe Network en Aragón,  han analizado diferentes fuentes de financiación para proyectos innovadores con gran potencial de crecimiento y más cercanos al mercado.

Durante la jornada, que se ha celebrado en la sede de ITAINNOVA, en Zaragoza, se han dado a conocer dos de los instrumentos desarrollados por la Comisión Europea para la financiación de estos proyectos: el Instrumento PYME y Fast Track to Innovation. Ambos están encuadrados dentro de Horizonte 2020, el Programa Marco de la UE para la financiación de la investigación y la innovación en el periodo 2014-2020.

Jornada financiación proyectos innovadores

Se han comentado diferentes aspectos como los elementos básicos de ambos instrumentos, las condiciones y el esquema de participación, los servicios de apoyo disponibles y los resultados obtenidos hasta el momento. En esta nueva acción de la Comisión Europea, la empresa cobra más importancia "es más protagonista" ha señalado Ignacio Hernández, de la Unidad de Estrategia Tecnológica I+i de ITAINNOVA.

Por su parte, Carlos Gómez, de la Unidad de Estrategia Tecnologica I+i de ITAINNOVA, ha dado a conocer las condiciones que la Fast Track to Innovation, este nuevo instrumento para la financiación de la innovación, incluído en el marco del programa H2020, que tiene como objetivo apoyar la economía europea, ofreciendo a las empresas y organizaciones innovadoras subvenciones para dar un último impulso que les permita lanzar grandes ideas al mercado.

A continuación se ha realizado una presentación de los instrumentos financieros que COSME, el Programa Marco de Competitividad de las PYMEs de la UE, pone al servicio de las empresas y su aplicación a través de un agente autorizado, el Banco Santander.
La jornada se ha completado con la participación de representantes de SODIAR, la Sociedad para el Desarrollo Industrial de Aragón, un instrumento del Gobierno de Aragón concebido para dinamizar la actividad empresarial, la Fundación Aragón Invierte, red aragonesa de Business Angels sin ánimo de lucro que actúa como nexo de unión entre Business Angels y emprendedores, y del Fondo de Capital Riesgo Gilde Healthcare, uno de los cuatro mayores fondos europeos especializado en salud. Todos ellos han aportado la visión más práctica del acceso a la financiación privada.

ignacio hernandez

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