Descripción
Desde ITAINNOVA te ofrecemos incorporarte, a un puesto de la plantilla del Instituto Tecnológico de Aragón, como Técnico/a I+D+i Sistemas Eléctrico. Diseño de Sistemas Físicos
Banda Salarial: entre 28.539 y 40.770 Euros brutos anuales (en función de la experiencia previa en las funciones del puesto)
Funciones genéricas:
Realización de proyectos de I+D en diseño y simulación de sistemas electrónicos para detectores de física.
Funciones específicas:
Entre las diferentes funciones específicas, destacan:
- Diseño de electrónica para detectores de pixeles, trazas y calorímetros.
- Programación sistemas de lectura y caracterización de detectores de física.
- Desarrollo y diseño de sistemas eléctricos de potencia híbridos (sistemas de almacenamiento y red) para detectores.
- Diseño de convertidores de potencia inteligentes y de bajo nivel de ruido electromagnético
Titulación de acceso:
Grado más Máster Universitario en ciencias Física, Ingeniería Electrónica, Eléctrica, Telecomunicaciones
Formación/ Especialización técnica en: (adicional a la adquirida por la titulación de acceso).
- Simulación y desarrollo de sistemas eléctricos complejos.
- Programación en C o Python.
- Herramientas Cadence, PowerSim o Matlab.
Idioma:
Nivel B1 o equivalente de inglés en comprensión escrita y conversación.
Titulación Valorable
Doctorado en Ingeniería Eléctrica, Electrónica. Telecomunicaciones o Física.
Formación técnica valorable (en):
- Diseño de instrumentación científica (detectores de física, aceleradores de partículas, etc).
- Líneas de transmisión y análisis de integridad de señal.
- Programación de FPGAs Xilinx.
- Sistemas de Almacenamiento energético: Super-condensadores y/o Baterías.
- Diseño de microelectrónica.
- Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tanto de carácter general/transversal, como específica relacionada con el ámbito de actividad del puesto de trabajo al que se opta.
*En caso de no disponer de formación, se puede realizar la formación a la que accederás a través del siguiente Link y, aportar el título como mérito para la valoración de formación de carácter general/transversal.
https://portal.trainingcentre.unwomen.org/checkout/
Experiencia:
- Experiencia demostrada superior a 6 meses en proyectos relaciones con las funciones descritas anteriormente.)
*No se valorarán aquellas candidaturas que no aporten: la titulación de acceso y la formación o especialización técnica adicional, así como la experiencia mínima requerida en las funciones del puesto.